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  • Nachwuchsgewinnung & Fachkräftesicherung

2.8.17: Die Situation auf dem Ausbildungsmarkt im Juli 2017

Im Zeitraum Oktober 2016 bis Juli 2017 ist im Vorjahresvergleich die Zahl der Bewerberinnen und Bewerber für eine Ausbildung ab Herbst 2017 leicht gestiegen (+ 0,5 %). 23.100 der gemeldeten Bewerber haben einen Fluchthintergrund.

Das waren 14.900 mehr als ein Jahr zuvor (+ 180 %). Die Zahl der gemeldeten Ausbildungsplätze ist leicht gestiegen (+0,2 %). Dies geht ausschließlich auf mehr betriebliche Berufsausbildungsstellen zurück (+ 0,5 %). Im Juli 2017 gab es leicht mehr gemeldete Ausbildungsstellen als gemeldete Bewerber. Die Betriebe engagieren sich dafür, durch Ausbildung den eigenen Fachkräftenachwuchs zu sichern. Mit der Meldung bei der BA machen sie ihre Ausbildungsbereitschaft sichtbar und verbessern ihre Chancen, zu einem Vertragsabschluss zu kommen. 

Wir empfehlen allen unseren ausbildenden Mitgliedsunternehmen, sich auch in die Ausbildungsdatenbank der Metall- und Elektroberufe einzutragen, um effizient von möglichen Azubis gefunden zu werden. Füllen Sie einfach dieses Formular aus und wir übernehmen die Eintragung in die Datenbank für Sie. Die Datenbank findet sich auf verschiedenen Internetseiten wie www.nordmetall.de, www.agvnord.de, www.wir-bilden-den-norden.de, www.ausbildung-me.de, www.me-vermitteln.de und auch auf www.nordbord.de wieder. Sie wird von zahlreichen Schülerinnen und Schülern, aber auch von Lehrerinnen und Lehrern online für die Suche nach Ausbildungs- und Praktikumsplätzen genutzt. Zudem ist sie mit unseren Infotrucks zur Berufsinformation verknüpft, die in ganz Deutschland u.a. an Schulen unterwegs sind.